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美国股市

Meta裁员8000人并围绕人工智能重组团队

　　

 

编辑：张立东  发布时间：2026.5.20 17:41

元平台(Meta)通知数千名员工将被解雇，这是此前宣布的重组计划的一部分，旨在提高效率、降低成本，腾出资金投资于人工智能(AI)。

该公司于周三上午开始通知全球各地的员工，从亚洲中心新加坡(SGP)的员工开始，他们在当地时间凌晨4点收到通知。根据一份内部备忘录，预计欧洲(EU&UK)和美国(US)的员工也将在其所在时区的清晨收到这一消息。

公司鼓励员工在家工作，同时将在全球范围内裁减约8000个岗位。据熟悉公司计划的人士称，预计这轮最新裁员将尤其影响到Meta的工程和产品团队，今年晚些时候可能还会有更多裁员。这些人士要求不具名，因为该信息尚未公开。

周一，Meta已通知其员工，另有约7000名员工已被重新分配到新成立的专注于人工智能计划的团队，包括产品和代理。该公司今年已拨出超过1000亿美元用于人工智能资本支出，在重新分配和裁员之前，截至3月底，其员工人数略低于8万人。

“我们现在正处于这样一个阶段：许多组织可以采用更扁平的结构运作，团队规模更小，由小组/群组组成，能够更快地行动并拥有更多自主权，”Meta的人力资源负责人珍妮尔·盖尔在彭博新闻社(Bloomberg)审阅的一份备忘录中表示。“我们相信这将使我们更高效，也让工作更有成就感。”

首席执行官马克·扎克伯格已将人工智能作为公司的首要任务，投入所有资源以跟上谷歌(Alphabet)和OpenAI等竞争对手的步伐。这已导致Meta的员工队伍及其运作方式发生变化。随着扎克伯格推动提高效率，该公司在过去几年中经历了几轮裁员潮。他鼓励工程师使用人工智能代理来帮助编码和其他任务，概述了追踪员工设备以改进技术的计划，并投入时间为自己的人工智能助手编码，以处理他的一些首席执行官职责，例如征求员工反馈。

这些变化让Meta的员工感到沮丧和焦虑。已有超过一千人签署了一份致扎克伯格及其他公司高管的请愿书，要求他不要为了训练人工智能而从设备中收集员工数据——这些数据可以精细到按键、鼠标移动和屏幕内容。其他人则在社交媒体上发帖，讲述裁员的威胁如何影响了他们的工作和士气。

Meta在人工智能上的激进支出已引起投资者的不安，他们担心公司的投资最终可能无法产生回报。尽管Meta将裁员描述为“抵消“其部分主要人工智能投资成本的机会，但Evercore ISI的分析师估计，裁员仅能产生约30亿美元的节省。

这只是Meta今年计划资本支出的一小部分——可能高达1450亿美元——以及该公司在本十年结束前计划用于人工智能基础设施的额外数千亿美元。美国股市 >>

主题：人工智能相关裁员公告监测  | 新闻源：Bloomberg

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